Assumer les rôles et missions du manager

Télécharger le catalogue
des formations
Assumer les rôles et missions du manager
Assumer les rôles et missions du manager

Le mot du formateur

Jean-Jacques BEGHIN

Consultant Formateur chez EliteOrga depuis 2018

Il est primordial de bien cerner le rôle du manager pour adopter la bonne posture managériale.

Venez mettre en pratique les notions de communication et d’animation des équipes pour encrer les apprentissages. Cette formation vous aidera à devenir un manager d’exception !

Objectifs

  • Identifier les rôles et les missions du poste de manager
  • S’approprier les qualités indispensables à la fonction
  • Expliquer la stratégie de l’entreprise à ses équipes de manière opérationnelle

Programme

Partie 1

  • Le manager au carrefour de plusieurs responsabilités
  • Les rôles clés du manager : piloter, performer, résoudre, communiquer, anticiper, décider, organiser, animer
  • Les missions du manager : fondamentales et secondaires
  • Les différents styles du meneur d’hommes
  • Evaluation de son propre style de management
  • Adaptation en fonction des personnalités encadrées et des conditions

Partie 2

  • Les 3 dimensions comportementales et relationnelles
  • Considération des compétences et capacités de chacun
  • Spécificités liées à l’expertise métier et au secteur d’activité
  • Attentes des interlocuteurs (Hiérarchie, équipe, autres services)
  • Crédibilité et légitimité du poste de manager de proximité
  • Utilité et connaissance des processus RH
  • Appropriation des 5 qualités qui font les managers d’exception

Ces formations peuvent vous intéresser

Voir toutes les formations